求人NoJOB66841勤務エリア倉敷市
～おすすめポイント～
・外来と内視鏡を兼務する看護師・正社員求人！
・新倉敷駅から徒歩10分で通勤便利です！マイカー通勤可能で駐車場もあります！
・日曜日と祝日がお休みの勤務です！
・年間休日112日！夏季休暇・冬期休暇をはじめ各種休暇制度も充実しています
・資格取得や研修参加などの機会があり、看護師としてのスキルアップを応援している職場です！
【コンサルタントから一言】
医療法人創生会渡辺胃腸科外科病院は消化器系疾患の早期発見と治療を中心に専門特化した医療を提供されています。
今回は外来と内視鏡を兼務する看護師を正社員で募集します。外来で患者様に寄り添い、必要な医療へつなげる看護に携われるやりがいのあるポジションです。
資格取得や研修参加も応援されている職場です。院内保育所や育児短時間勤務制度も整っており、子育てと仕事の両立支援もあります。少しでもご興味のある方は、どうぞお気軽にお問合せください。
労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。
| 病院・施設名称 | 渡辺胃腸科外科病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 病院（外来・内視鏡兼務）での看護師 |
| 募集資格 | 看護師 |
| 業務内容 | 病院の外来および内視鏡業務での看護業務全般 ・診察の補助・介助 ・検査を受けられる患者様への説明とサポート ・採血・点滴・注射・各種予防接種 ・問診業務 ・外来化学療法 ・救急・発熱外来対応 ・内視鏡検査を受けられる患者様への説明とサポート ・内視鏡検査の補助・介助等 |
| 勤務地住所 | 倉敷市玉島上成539-5 |
| 勤務時間 | （1）08：15～17：15（休憩60分） （2）08：45～17：45（休憩60分） （3）09：30～18：30（休憩60分） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業形態 | 日勤のみ |
| 給与 | 月給209,000円～249,500円 |
| 定額手当 (月額固定給に含む) |
資格手当：10,000円～20,000円／月 ベースアップ手当：8,000円／月 |
| その他諸手当 | 扶養手当：5,000円～／月 住宅手当：～25,000円／月 |
| 賞与 | 2回 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、制服貸与、定年制：あり（60歳） |
| 保険 | 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 |
| 休日 | 週休二日,シフト制,祝,日 |
| 休暇 | 年間休日112日 |
| 更新日 | 2026/05/14 |
| 職員数 | 169人 |
|---|---|
| 病床数 | 病床数合計（40床）：一般病床（31床） |
| 看護基準 | 7：1 |
| 記録方法 | 電子カルテ |
| 職場の種類 | 病院（急性期・一般病棟）,病院（地域包括ケア病床） |
| 就業形態 | 日勤のみ |
| 職員駐車場 | あり |
| 託児所 | あり |
| 夜勤体制 | なし |
| 退職金制度 | あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（敷地内禁煙） |
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◎看護部理念：わたしたちはやさしい笑顔と明るい挨拶で思いやりのある看護を実践します。
当院の病棟は一般急性期40床、7対1看護体制です。
消化器疾患を数多く手がけているため、消化管（食道・胃・大腸・肛門）と付属器官（肝臓・胆のう・膵臓）の手術や内視鏡治療を受ける方が多く入院されます。虫垂炎、腸閉塞など緊急手術にも対応できる看護体制を整えています。
当院の看護体制は2チームで、固定チームナーシングを取り入れています。看護チームを固定し継続的に関わることで、患者さまに質の高い看護を継続的に提供することを目指しています。
医師や薬剤師、管理栄養士などと協力しておこなうチーム医療では、看護師の専門性を発揮し継続的に情報交換をしながら、協同して患者さま中心のケアに取り組んでいます。
～「おかやま子育て応援宣言企業」として登録されました！～
女性職員が9割近くを占めるという職場環境であり、そのうち半数以上が夜勤などの特殊な勤務をこなさなければならない看護職です。安定した医療の提供につながる大切な人材確保のために、看護師が出産・育児の時期を迎えても働き続けることができる職場環境を実現することが必要でした。そこで、岡山県に対して「子育て応援宣言」をおこない、その取り組みが認められました。
具体的には、
１．充実した院内保育所の設置 ２．残業時間の軽減対策と計画化の実現
３．有給休暇を利用しやすい環境整備 など、さまざまな子育て支援体制の充実を図ってまいりました。なかでも院内保育所は、平成4年に開設され、休日・夜間も利用できる24時間体制で運営しています。
残業については、普段はできるだけ発生しないよう効率化を図ると同時に、十分な職員配置をしています。どうしても避けられない急な残業が発生した場合は、当番の職員をあらかじめ決めて対応しています。そうすることで事前準備ができるので、家族の援助が受けやすくなって、家庭生活や子育てとの両立に役立っております。
これからも、院内外の研修制度を充実させるなどのキャリアアップ体制と子育て支援体制充実を両輪にして、看護師が家庭生活と仕事を両立させつつ、一方では自己のスキルアップを図ることもできる環境づくりを目指して、努力してまいります。
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｢この病院で良かった｣と満足していただけるよう、患者さまの立場に立った看護の提供に努めています。病床数は４０床の小規模病院ですが、消化器疾患を中心に地域の急性期医療を担うべく、チ－ム医療に積極的に取リ組んでいます。手術・内視鏡治療も多く、学ぶ事も多い病院です。
急性期から終末期まで、入院だけでなく在宅看護との連携でチーム医療にも力を入れ、その人らしい人生の支援に努めています。
また、スタッフを大切にする職場のため、私生活と仕事の両立をサポ－トする勤務調整を可能にしています。小規模だからこそ出来る心の通った看護を、一緒に目指してみませんか？
労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。
