求人NoJOB65116勤務エリア松山市

~おすすめポイント~
※今回、地域包括支援センターもしくは居宅ケアマネ実務経験者の方の募集です!
・地域包括支援センターで働きたい方必見!
・原則土日祝がお休み!年間休日111日でワークライフバランス充実です。
・日曜日・祝日に出勤していただいた場合、日額1,000円手当がつきます!
・ベテラン職員も多く安心の職場環境!
【採用担当者の声】
主任ケアマネ・保健師・社会福祉士 3職種が13名、ケアマネージャー5名が在籍しています。
担当エリアは湯山・五明・伊台・道後・湯築・桑原です。専門知識や技能を活かしながら、地域での各種サービスや住民活動を結び付け、地域のネットワークの構築・再生などに取り組んでいます。個別に相談やサービスのコーディネートも行っています。
| 病院・施設名称 | 松山市地域包括支援センター湯築・桑原・道後 |
|---|---|
| 募集職種 | 地域包括支援センターでのケアマネジャー |
| 募集資格 | 介護支援専門員 |
| 業務内容 | 地域包括支援センターでの業務 ・利用者のケアプラン作成 ・介護申請 ※業務上(利用者さま宅への訪問など)社用車を使用する場合があります。(軽自動車利用) |
| 勤務地住所 | 松山市持田町1丁目3番30号 シェーンブルン持田103号室 |
| 勤務時間 | 08:30~17:30(休憩60分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業形態 | 日勤のみ |
| 給与 | 月給240,000円~270,000円 |
| 定額手当 (月額固定給に含む) |
資格手当:10,000円/月 調整手当:50,000~80,000円/月 |
| その他諸手当 | 日・祝日出勤手当:1,000円/日(8時間) 時間外手当 |
| 賞与 | 2回 |
| 待遇・福利厚生 | 定年制:あり(65歳) |
| 保険 | 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 |
| 休日 | 週休二日,シフト制,祝,土,日 |
| 休暇 | 年間休日111日 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 職員数 | 14人 |
|---|---|
| 職場の種類 | 地域包括支援センター |
| 就業形態 | 日勤のみ |
| 職員駐車場 | あり |
| 託児所 | なし |
| 夜勤体制 | なし |
| 退職金制度 | なし |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内禁煙) |