求人NoJOB63191勤務エリア広島市南区
~おすすめポイント~
・2026年9月開設予定!ベネッセの介護付き有料老人ホームでのホーム長候補を募集!
・月給は300,000円以上!年収450万円~600万円!
・30代~40代の管理者が活躍中!異業種からのキャリアチェンジも歓迎です!
・大手企業ベネッセが母体のため安心感あり。福利厚生充実!
・資格・業界・学歴不問!対人サービスの場での拠点マネジメント経験必須!介護事業での拠点マネジメント経験者歓迎
~コンサルタントより~
ベネッセスタイルケアが運営する「有料老人ホーム」のマネジメント業務を担うホーム長候補の募集です。
これまでマネジメント経験で培った人材育成・組織運営、営業や費用管理のご経験とお力を活かしてご活躍いただけます。
社会貢献性が高く、お客様の人生に深く寄りそい、喜ばれるお仕事です。介護職・看護職や受付事務スタッフなど多職種のスタッフがそれぞれの専門性を活かしながら、チームで良いサービスをご提供しお客様に喜んでいただけた時、メンバーの成長を感じられた時などに、やりがいを感じられます。
将来はホーム長から事業部長、営業職などへのキャリアアップ・キャリアチェンジが可能です。また、社内やベネッセグループ全体の「公募制度」によって、まったく新しいキャリアを切り開くこともできます。
入社者の9割が異業種からの転職者です!マネジメント経験さえあれば資格・業界不問です。
病院・施設名称 | (施設名未定)新規開設予定の有料老人ホーム |
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募集職種 | 有料老人ホームでのホーム長候補 |
募集資格 | 社会福祉士/看護師/主任介護支援専門員/その他/介護支援専門員/普通自動車運転免許/作業療法士/介護福祉士/理学療法士/精神保健福祉士/社会福祉主事任用/准看護師/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員初任者研修/介護職員実務者研修 |
業務内容 | 広島市内のベネッセが運営する介護付有料老人ホームでのマネジメント業務のお仕事です。 2026年9月オープンを予定しています。 福祉業界経験者だけでなく、異業種からのキャリアチェンジでご活躍されている人も多いポジションです。 〇具体的な業務内容 ・ご入居者様・ご家族様対応(ご要望を伺い、サービスに反映する)※ご入居者様数:50~60名 ・スタッフマネジメント(マネジメント対象人数:約50名(介護・看護)) ・スタッフの育成・定着 ・ホームのサービス品質の維持・向上を促進 ・ホームの入居率の維持・向上 ・費用等の数字管理 ・社内外関係各所との連携(地域活動への参加等) など 〇職場環境 月に1回エリア事業部のミーティングがあり、また同じ事業部のホーム長は横のつながりがあります。 事業部内にはホームのサポートをするメンバーもおり、本社スタッフも含め、 ホームが良い形でお客様へサービス提供ができるよう、サポート体制を整えています。 〇期待する役割 ・ホーム長はホームの責任者として、お客様からホームのサービスに対してのご要望をお伺いし、 そのご要望をどうかなえていくかをスタッフと共に考え、チームでサービス提供をする上でのかじ取りをしていきます。 ※オープンまでは兵庫県のホームにて、ホーム長候補として研修の受講や各種ホーム長業務を習得いただき、 開設準備の始まる2026年6月頃を目安に、広島市内にてホームのオープン前準備から関わっていただきます。 ※兵庫県内での勤務期間中は社内規定に従い、必要に応じてウィークリーマンションをご用意します。(費用:会社負担) 【応募要件】福祉業界あるいは対人サービスの場での拠点マネジメント経験 ※学歴・保有資格不問 |
勤務地住所 | 広島市 |
勤務時間 | 9:00〜18:00(実働8時間、休憩60分) ※勤務時間帯は若干前後する可能性あり ※入社後、介護職のシフト勤務に入っていただく期間があります。シフト勤務の期間はホームのシフト(早・日・遅・夜勤)の時間に従っての勤務(夜勤は月4回程度) ※ホーム長着任後オンコールあり |
雇用形態 | 正社員 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業形態 | 日勤のみ |
給与 | 月給318,050円~405,000円 |
定額手当 (月額固定給に含む) |
地域基礎給:20,000円/月 |
その他諸手当 | 職務推進手当(残業30時間分相当の固定残業代):58,050円~80,000円/月※超過分は別途支給 役割職責手当(個人毎に設定) |
賞与 | 2回 |
待遇・福利厚生 | 退職金制度、ベネッセグループ共済会、慶弔金、選択型確定拠出年金制度、保育手当、進研ゼミ割引制度、定年制:あり(65歳) |
保険 | 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 |
休日 | 週休二日,シフト制 |
休暇 | 年間休日113日 |
更新日 | 2025/06/16 |
記録方法 | PC・タブレット記録 |
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職場の種類 | 有料老人ホーム |
就業形態 | 日勤のみ |
託児所 | なし |
夜勤体制 | なし |
退職金制度 | あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内禁煙) |