• 急性期/一般
  • 回復期リハビリ
  • 療養
  • 二交替
  • 三交替
  • 日勤のみ
  • 夜勤専従
  • パート
  • 電子カルテ
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援あり
  • 年間休日120日以上
  • 住宅手当/寮あり
  • 資格なしOK
  • 未経験OK

児島中央病院の求人

求人NoJOB51947勤務エリア倉敷市

【倉敷市児島】病棟勤務!夜勤の回数相談OK!スタッフ間のコミュニケーションが活発で職場の雰囲気の良さが自慢です!

~おすすめポイント~
・夜勤は月に4~5回程度ですが、回数は相談可能!
・コミュニケーションを取りやすい雰囲気なので働きやすいです
・認定看護師取得への援助もあります!
・ブランクのある方、第2新卒の受け入れも寛容です!

【どこよりもリアル!ここだけの情報】
有給取得率:平均80%以上
希望休:月に3日取得可能!
残業時間:月平均6時間
職員平均年齢:約41歳

~コンサルタントより~
看護師とケアスタッフの協力体制が整っており、医師との連携も取りやすい環境です。
職員の働きやすさを一番に考えて、福利厚生や教育制度整えておられるところも魅力です!
分からないことがあれば何でも聞きやすい職場なので、どなたでも安心してスタートできますよ。
ぜひお気軽にお問合せください。


労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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☆★看護のおしごと相談会を開催します★☆

 ** 看護のおしごと相談会開催 **

【対象】看護のお仕事をお探しの方
【日時】2024年3月28日(木)、4月11日(木)、4月18日(木)
    10:00~15:00(14:30最終受付)
【会場】株式会社キャリアプランニング 倉敷支社
    (倉敷市阿知1丁目7番1号 天満屋倉敷店5階)→地図はコチラ

【ご予約・お問い合わせ】
 TEL:0120-074-560(受付時間:月~金/9:00~18:00)
 MAIL:info_m@capla.co.jp(24時間受付) 

募集要項

病院・施設名称 児島中央病院
募集職種 病院での看護師
募集資格 看護師
業務内容 病棟における看護師業務全般
※病床数231床(一般188床、回復期リハ43床)
※全館オーダリングシステム導入済、電子カルテ導入済
勤務地住所 倉敷市児島小川町3685番地
勤務時間 (1)08:30~17:15(休憩60分)
(2)16:30~08:45(休憩120分)
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業形態 2交替
給与 月給253,200円~277,200円
定額手当
(月額固定給に含む)
職務手当:16,000円~20,000円/月
その他諸手当 夜勤手当:10,800円/回
皆勤手当:4,000円/月
特殊勤務手当(透析室、OPE室):20,000円
時間外手当
賞与 2回
待遇・福利厚生 退職金制度:勤続年数3年以上/制服貸与/財形貯蓄制度/グループ互助会加入/住宅貸与制度/職員食堂有(500円/食)/クラブ活動/認定看護師支援制度/奨学金制度/看護師寮あり(単身者のみ)/扶養手当:配偶者6,000円、子供2人目まで5,000円、3人目以降3,000円
保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金
休日 週休二日,シフト制
休暇 年間休日111日
更新日 2024/03/04

病院概要

職員数 342人
病床数 病床数合計(231床):一般病床(134床)
職場の種類 病院(急性期・一般病棟)
就業形態 2交替
職員駐車場 あり
託児所 なし
夜勤体制 あり
退職金制度 あり
受動喫煙対策 禁煙

充実した教育制度でブランクのある方も安心◎急性期から在宅まで幅広く経験できます!

WLB(仕事と生活の両立)と「フィッシュ哲学」の精神で、すべての看護職員が笑顔で、楽しく、いきいきと働き続けられる職場をめざしています。「いつでも・誰にでも・心をこめて」をスローガンに揚げ、やさしさと思いやりのあるあたたかい看護の提供を心がけています。また、病院の機能分化が進む中、地域密着型の病院として、地域の保健、医療、福祉施設等の方々との積極的な交流、顔の見える連携を心がけています。そして、「急性期医療を支える病院」として、自信と誇りをもって看護業務にあたりたいと思っています。
【看護部理念】
確かな知識・すぐれた技術・豊かな人間性・高い倫理観を身につけ満足のいく看護を提供します。



職場環境・病院の取組み

職員一人ひとりがやりがいや充実感を持って長く働き続けられるよう、ワークライフバランスに配慮した、明るく楽しい職場作りを目指しています。
看護師の平均年齢が38歳と、子育て中の方や既婚者が多いことから残業を少なくし、夜勤も2交替と3交替の併用や、夜勤ができないスタッフに関しては日勤常勤という勤務体制を取るなど、個々のライフスタイルに合わせた多種多様な勤務形態を受け入れています。
院内教育にも力を入れており、エルダーナース(※1)制による細やかな新人教育や院内留学、研修会をおこなっています。
※1エルダーナース…プリセプターの相談相手になり、指導方法に対し助言する看護師のこと。

求職者へのメッセージまたはアピールをお願いします

患者さんの一番近くにいる看護師の役割は、チーム医療のコーディネーターと患者さんのサポーターです。
患者さんと心を通わせながら、温かくて「ほっと」安心できる、そんな看護を提供していきたいと思っています。笑顔が素敵で誠実な方を求めています。
また常に相手の立場を理解し、気持ちを受け止め、共感することができる、そんな看護師に育ってもらいたいと思っています。
中途入職者の教育に関しては、配属部署のチームメンバーによるOJTや教育担当者によるアドバイスなど、チーム全体で中途採用者をサポートしています。明るく、家庭的な雰囲気の職場で、看護師として人間として共に成長しましょう。

担当コンサルタントからのメッセージ

児島中央病院は、地域の救急医療機関であり、同時に高度急性期総合病院の後方連携病院の役割も果たしています。急性期から在宅まで総合的に医療を提供している病院です。特に教育面には力を入れており、エルダーナース制やチームメンバーによるOJTなど、チーム全体で看護師さんをサポートされています。当社からも、ご結婚を機に一旦現場から遠ざかった方が、こうした中途採用者への教育制度に魅力を感じて入職されています。また、3交替、2交替、日勤のみ、時短などさまざまな勤務形態を受け入れ、多様なライフスタイルを応援している病院です。24時間利用可能な保育所も完備されています!

労働条件の詳細はご紹介時にお伝えします。

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